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3月29日，渭南市华州区法院立案庭速裁组当天成功调解七起拖欠农民工工资案件，成功化解了双方当事人矛盾，及时避免了农民工情绪激化，维护了农民工的合法权益，收到了良好的法律效果和社会效果。 2019年3月，被告华州区某公司雇佣七名原告从事木工、油漆工作。2020年1月经结算，被告向七名原告出具欠条，以暂时无力支付为由，要求拖欠，之后陆续支付了部分工资，下余工资一直未给付，故原告诉至法院。 承办法官接到案件后，第一时间联系到被告公司负责人，沟通了解情况后，知晓该公司因疫情等因素影响，暂时无法一次性给付工资。案情一度进入胶着状态，原、被告双方均处于经济困难中，一方面农民工工资不能拖欠，另一方面企业存在实际困难，解决双方当事人的难题才是关键。
为此，承办法官积极联系被告方，又多次安抚原告方情绪。在庭审当天，组织双方当事人核对工作天数，计算工资数额，明确所欠报酬。充分运用“情、理、法”，通过耐心细致的调解工作，向被告方释明拖欠工资将面临的法律后果，给原告方分析利弊得失，解释调解的初衷是希望矛盾能顺利解决，从而尽快拿到工资。最终，双方当事人自愿达成调解协议，该起纠纷得以圆满解决。 历年来，华州区法院对农民工工资等涉及民生类案件高度重视，一直将此类案件作为审判执行工作的重点，积极创新举措，充分运用诉前调解、速裁、和解等方式处理纠纷，切实保障弱势群众被侵害的合法权益得以及时兑现。 法院队伍教育整顿工作开展以来，华州区法院立足实际，坚持把“我为群众办实事”实践活动作为践行初心使命的现实检验，以实际行动为经济社会高质量发展提供有力的司法保障。
来源：华州区人民法院 
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